3月7日，在陜西科技大學至博大道，2024屆畢業(yè)生“訪企拓崗促就業(yè) 奮楫揚帆再行動”主題招聘會拉開帷幕，這是陜科大春招的首場活動。京東方科技集團股份有限公司、鄭州宇通集團有限公司等116家企業(yè)參會，帶來了1243個就業(yè)崗位。

“為精準開展2024屆畢業(yè)生就業(yè)工作，學校扎實摸排全體畢業(yè)生就業(yè)動態(tài)和就業(yè)服務需求，為精準化推動就業(yè)工作奠定有力基礎。”陜科大學生就業(yè)指導中心副主任田少寧說，學校把3月定為主題招聘月，籌備開展3場中型招聘會和1場大型雙選會。目前，已經有西安、杭州、寧波、惠州、張家港、東莞等地的10余家人社部門確定組團帶隊參加，預計參會單位600余家，帶來就業(yè)崗位5000余個。

為促進2024屆高校畢業(yè)生高質量就業(yè)，省教育廳聯合各高校將舉行413場大型校園招聘會，招聘會從3月6日持續(xù)到8月底，同時將陸續(xù)舉辦各類聯盟招聘會、中小型和專場校園招聘會，為高校畢業(yè)生就業(yè)提供廣闊平臺。

我省各高校高度重視，在寒假期間廣泛開展了“訪企拓崗促就業(yè)”專項行動，不斷拓寬就業(yè)渠道，持續(xù)加強與學科特點匹配度高的省內外行業(yè)龍頭企業(yè)和各地人社部門的深度對接，促進畢業(yè)生高質量就業(yè)。

在寒假期間及開學初，西安電子科技大學主要領導干部帶隊赴中國電科、華為、中興、邁瑞等多家企業(yè)總部交流拓崗。各學院領導干部結合專業(yè)優(yōu)勢及特色，瞄準“增量”，向學科相關領域延伸拓崗，帶領學生到企業(yè)精準推薦。同時，學校新增71個就業(yè)實習實踐基地，組織畢業(yè)生“進園區(qū)、走企業(yè)”，強化實習崗位開拓，為畢業(yè)生提供崗位“硬支撐”。

春招開展以來，西安電子科技大學累計舉辦各類招聘活動42場，邀請航天科技、航空工業(yè)、華為、吉利汽車等近200家單位來校招聘，累計為畢業(yè)生提供崗位5000余個。

3月6日，在西安工業(yè)大學未央校區(qū)大學生活動中心，該校舉行了首場春季大型招聘會。省內外122家優(yōu)質企事業(yè)單位參加招聘，為畢業(yè)生提供充分施展才華的平臺與機會。2000余名畢業(yè)生參加招聘活動。招聘現場氣氛熱烈，畢業(yè)生踴躍投遞精心準備的簡歷，并就企業(yè)發(fā)展空間、薪資待遇等問題向用人單位咨詢。

為保證畢業(yè)生充分就業(yè)，西安工業(yè)大學以“訪企拓崗行動”“全程化就業(yè)指導”為抓手，搭建促就業(yè)“全平臺”，打造助就業(yè)“新體系”，構建全過程、分重點的就業(yè)指導體系，實現就業(yè)指導前置化、系列化和全覆蓋。

西安工業(yè)大學市場營銷專業(yè)2024屆本科畢業(yè)生周同學此前求職遇到不少困難。在學校“助夢遠航”就業(yè)能力提升工程幫助下，她參加了簡歷制作、面試模擬等就業(yè)實訓，不斷提升求職面試技能，緩解了就業(yè)心理壓力，順利和心儀的單位簽約。“學校給我們提供了全面的職業(yè)規(guī)劃和就業(yè)指導，還組織我們參觀企業(yè)，讓我們了解行業(yè)、企業(yè)和職業(yè)，為我們就業(yè)打下了堅實基礎。”周同學說。

“為進一步做好畢業(yè)生就業(yè)工作，我們聚焦學生實際需求，細化就業(yè)政策、創(chuàng)新就業(yè)舉措、強化就業(yè)指導、優(yōu)化就業(yè)服務，全力為畢業(yè)生高質量就業(yè)保駕護航。”西安理工大學學生就業(yè)指導服務中心市場主管姜風超說，學校還開展重點群體幫扶行動，建立困難畢業(yè)生就業(yè)幫扶工作臺賬，嚴格落實“一對一”幫扶責任制。

近期，西安理工大學在兩個校區(qū)連續(xù)舉辦了3場大型校園招聘會，近200家企業(yè)帶來了7000多個崗位。參加招聘會的浙江省寧波市人力資源發(fā)展服務中心副主任徐炬磊表示：“我們把崗位帶到西安，希望借此機會能夠吸引更多學生到寧波落地生根。目前已有近千名西安理工大學畢業(yè)生在寧波發(fā)展，深受用人單位歡迎。”

浙江吉利控股集團有限公司校園與雇主品牌平臺西北區(qū)經理宋少楊說：“今年我們提供的崗位覆蓋互聯網、汽車研發(fā)技術、新能源三電、營銷服務等多個類別。我們需要具備創(chuàng)新思維，能快速學習新知識、新技術的畢業(yè)生，希望畢業(yè)生具有團隊合作精神。對于有潛力的學生，吉利會提供管理培訓項目，培養(yǎng)未來的領導者。”（呂揚）

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